Apprentissage
par le travail
Description du parcours en insertion
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Un parcours rémunéré de 910 h d’une durée entre 6 et 12 mois;
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Une formation personnelle, sociale et technique dans un environnement réel en emploi;
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Une expérience de travail positive et valorisante;
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Un suivi post-participation pour favoriser le maintien en emploi.
Critères d’admissibilité
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Avoir un intérêt pour le travail manuel
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Être âgé majoritairement entre 17 et 35 ans
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Être sans emploi et/ou avoir de la difficulté
à se maintenir en emploi
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Être motivé et volontaire
Avantages de faire
le parcours d'insertion en emploi
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Être rémunéré pour faire le parcours
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Développer et consolider son savoir-être
et son savoir-faire -
Apprendre dans un réel environnement
de travail -
Avoir un accompagnement individualisé
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Apprendre à se connaitre
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Acquérir des compétences transférables
en emploi -
Se bâtir de bonnes références et
un CV à jour -
Bénéficier d’une aide pour
la recherche d’emploi
« J'ai peu ou pas d'expérience de travail »
« J'ai l'impression que mon employeur n'est pas satisfait de mon travail »
« J'ai de la difficulté à garder mon emploi. »
« J'ai déjà vécu un congédiement ou plus »
« J'ai de la difficulté à intégrer le marché du travail pour diverses raisons personnelles »
Nos principaux partenaires de mission sociale
